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»In der Kölner Philharmonie zu arbeiten fühlt sich anders an. Man spürt, dass hier mehr geschieht als Konzerte – hier entstehen Momente, die unter die Haut gehen. Teil davon zu sein, ist einfach großartig«
Barbara Koch
Team Digitale Lösungen

Werde Teil unseres Teams!

Willkommen bei der Kölner Philharmonie – einem Ort, an dem Musik Menschen verbindet.

Wir gestalten Konzerterlebnisse, die berühren, inspirieren und in Erinnerung bleiben – auf, vor und hinter der Bühne. Dafür suchen wir Menschen, die mit Leidenschaft, Kreativität und Teamgeist dazu beitragen, dass jedes Konzert zu einem besonderen Moment wird.

Leitung Marketing & Kommunikation (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01. Juli 2026, suchen wir eine

Leitung Marketing & Kommunikation (m/w/d)

in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Die Kölner Philharmonie im Herzen der Stadt Köln gehört mit über 600.000 Besucher:innen pro Jahr zu den führenden Konzerthäusern in Europa. Jährlich finden hier rund 400 Konzerte unterschiedlichster Genres statt. Die KölnMusik, Betreibergesellschaft der Kölner Philharmonie, ist mit etwa 100 Mitarbeitenden und zusätzlichen studentischen Teilzeitbeschäftigten für alle Aufgaben des Konzertbetriebes verantwortlich.

Die Leitung Marketing & Kommunikation ist verantwortlich für die Entwicklung der Marke der Kölner Philharmonie, die Publikumsbindung und die Öffentlichkeitsarbeit.

In dieser Funktion sorgt sie dafür, dass die künstlerische Vision und das Programm der Philharmonie in eine überzeugende Erzählung umgesetzt werden, die ihre kulturelle Relevanz stärkt, ein vielfältiges Publikum anzieht und den nationalen und internationalen Ruf der Institution festigt.

Das erwarten wir von Ihnen:

 1. Strategisches Marketing und Markenführung
●   Entwicklung und Pflege einer starken, einheitlichen Markenidentität über alle Plattformen und Kontaktpunkte hinweg
●   Umsetzung des künstlerischen Programms in fesselnde Erzählungen, die bei einem vielfältigen Publikum Anklang finden

2. Publikumsentwicklung und -bindung
●   Entwicklung von Strategien zur Gewinnung, Bindung und Vertiefung der Beziehungen zu Zielgruppen verschiedener Segmente und Generationen in Zusammenarbeit mit der Abteilung Sales & Digital Development.

3. Kommunikation & Medienarbeit

●   Entwicklung innovativer Formate für das Storytelling, einschließlich digitaler Formate, Videos und redaktioneller Inhalte

●   Kombination traditioneller Kommunikationskanäle mit der digitalen Präsenz der Philharmonie

4. Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
●   Sicherstellung einer engen internen Abstimmung zwischen den Abteilungen.

5. Teamleitung
●   Leitung und Weiterentwicklung des Marketing- und Kommunikationsteams,
●   Sicherstellung klarer Prioritäten, effektiver Prozesse und hoher professioneller Standards.
●   Förderung einer Kultur der Kreativität, Zusammenarbeit und des strategischen Denkens

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:
●   Entwicklung der jährlichen Marketing- und Kommunikationspläne
●   Leitung der Kampagnenplanung für das Programm der Philharmonie
●   Leitung der Marken- und Inhaltsentwicklung über alle Kanäle hinweg
●   Überblick über die PR-Strategie
●   Überwachung des Marketingbudgets und der Leistungsmessung
●   Koordination von Agenturen, Designern und externen Kommunikationspartnern
●   Abstimmung mit den Abteilungen Sales & Digital Development hinsichtlich der Kampagnenumsetzung und der Publikumsdaten

Profil & Erfahrung

Ausbildung & Berufserfahrung
●   Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Marketing, Kommunikation oder Markenführung im Kultursektor, in der darstellenden Kunst oder in einem vergleichbaren kreativen Umfeld
●   Nachweisbare Erfolge in der Publikumsentwicklung und der Positionierung kultureller Marken
●   Erfahrung in der Leitung integrierter Marketing- und Kommunikationsteams
●   vorteilhaft: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing, Kommunikation, Kulturmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation

Kompetenzen
●   Strategisches Denken und kulturelle Sensibilität
●   Ausgeprägte Fähigkeiten im Storytelling und redaktionelles Urteilsvermögen
●   Führungsqualitäten und Teamentwicklung
●   Funktionsübergreifende Zusammenarbeit
●   Publikumsorientierte Denkweise
●   Ausgeprägte Fähigkeiten in der Außenvertretung
●   Sehr gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch und Englisch

Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige Tätigkeit, eine attraktive Vergütung nach TVöD, eine zusätzliche Altersversorgung und die in einem öffentlichen Unternehmen gewährten Sozialleistungen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 12. Mai 2026 in der Personalabteilung oder per E-Mail an bewerbungen@koelnmusik.de ein.

Referent:in Musikvermittlung (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, wünschenswert 01. Mai 2026, suchen wir eine/n Referent Musikvermittlung (m/w/d)

als Elternzeitvertretung, längstens bis 31.08.2027, in Teilzeit (25 Stunden/Woche).

Im Bereich der Musikvermittlung bietet die KölnMusik GmbH vielfältige Formate für alle Altersgruppen. Partizipative und interdisziplinäre Projekte gehören genauso zum Angebot wie speziell konzipierte Konzertformate und Begegnungs- und Communityangebote. Und das mit Musik aller Musikrichtungen von Barock, Klassik und Neuer Musik bis hin zu Jazz, Globaler Musik oder Pop/Rock. Ein besonderes Anliegen ist dabei die Zusammenarbeit mit zahlreichen städtischen sowie nationalen und internationalen Partner:innen.

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören:

  • die Planung, Koordination, Umsetzung, Dokumentation und Evaluation von Projekten im Bereich Musikvermittlung für verschiedene Altersgruppen und Konzertreihen in- und außerhalb der Kölner Philharmonie
  • die Weiterentwicklung bestehender Angebote
  • die Beobachtung musikpädagogischer und -vermittelnder Entwicklungen in der Region, überregional und international sowie die Vernetzung mit anderen Akteur:innen

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • ein abgeschlossenes Studium der Musikpädagogik, der Musikwissenschaften und/oder des Kulturmanagements mit dem Schwerpunkt Musikvermittlung oder einen vergleichbaren Ausbildungsgang bzw. mehrjährige Berufserfahrung
  • erste Berufserfahrung im Feld Musikvermittlung sowie Erfahrung in der Entwicklung, Planung und operativen Durchführung von Vermittlungsangeboten
  • Erfahrung und Begeisterung im Vortrag und für die Vermittlung verschiedener Musikrichtungen an unterschiedliche Altersgruppen sowie fundierte Repertoirekenntnisse
  • ausgeprägte Organisationsfähigkeit, selbstständige Projektdurchführung, Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (bspw. Wochenend- und Abendeinsätze)
  • Kenntnisse im Bereich der Vertragserstellung (allgemeines Vertragsrecht, Zuwendungsrecht, grundlegende Haftungsfragen)
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC sowie Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige Tätigkeit, eine attraktive Vergütung nach TVöD, eine zusätzliche Altersversorgung und die in einem öffentlichen Unternehmen gewährten Sozialleistungen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 30. April 2026 in der Personalabteilung oder per E-Mail an bewerbungen@koelnmusik.de ein.

 

 

Justiziar:in / Legal Counsel (m/w/d)
Auszubildende:r als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Zum nächsten Ausbildungsbeginn suchen wir eine:n

Auszubildende:n als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

für die Kölner Philharmonie/ KölnMusik.

Die Ausbildung umfasst die Bereiche:

  • Bereitstellen, Einrichten und Prüfen von veranstaltungstechnischen Geräten
  • Aufbau und Bedienung von Beschallungs- und Beleuchtungsanlagen sowie Videoprojektionen
  • Bereitstellen, Einrichten und Prüfen der Energieversorgung bei Veranstaltungen
  • Bedeutung und Umsetzung relevanter Vorschriften zu Arbeitsschutz und Bauordnung
  • Technische Vorbereitung und Planung von Veranstaltungen
  • Machbarkeitseinschätzungen technischer Anforderungen
  • Materialverwaltung und Disposition inkl. Service und Pflege
  • Organisation von fachspezifischen Arbeitsabläufe

Ihr Qualifikationsprofil:

  • Arbeitsbereitschaft 24/7, vor allem abends und an den Wochenenden/Feiertagen
  • Eigenständigkeit und gesundes Maß an Eigenmotivation
  • Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife
  • Volljährigkeit zum Beginn der Ausbildung
  • Gute Mathematik-, Physik- und Englischkenntnisse
  • Teamplayer

Wir bieten Ihnen eine Ausbildungsvergütung nach TVAöD und die in einem öffentlichen Unternehmen gewährten Sozialleistungen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 17. März 2026 in der Personalabteilung oder per E-Mail an bewerbungen@koelnmusik.de ein.

Foyerteam

Wir suchen Studierende zur Verstärkung des Foyerteams (Herbst 2026)

Die Kölner Philharmonie gehört seit 1986 zu den international renommiertesten Konzerthäusern. Wir suchen studentische Mitarbeiter:innen (kein Mini-Job), die sich für den Dienst an unseren Gästen begeistern können und Freude an Musik haben.

Die Mitarbeiter:innen unseres Foyerteams sind die ersten Ansprechpartner:innen unserer Konzertbesucher und sollten stets zuvorkommend und hilfsbereit auftreten. Wir erwarten ein gepflegtes Erscheinungsbild, hervorragende Umgangsformen und ein sympathisches Auftreten. Der ausgeprägte Servicegedanke unseres Hauses sollte den Mitarbeiter:innen eine Herzensangelegenheit sein. Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache werden vorausgesetzt.

Als Mitarbeiter:in des Foyerteams wirst du in allen Bereichen eingesetzt, die zur Publikumsbetreuung gehören: insbesondere Kartenkontrolle, Garderobendienst und Platzanweisung. Die Arbeitszeit beträgt je nach Bedarf des Hauses bis zu zwanzig Wochenstunden (kein Mini-Job), wobei die Einsätze im Schwerpunkt abends und an den Wochenenden liegen. Deine Bereitschaft zu Einsätzen auch außerhalb dieser Zeiten setzen wir voraus. Foyerteam-Mitarbeiter:innen werden für eine Dauer von bis zu zwei Jahren eingestellt, die Vergütung erfolgt auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den dazugehörigen Zuschlägen und Leistungen.

Wenn du Interesse hast, im Servicebereich unseres im Herzen von Köln gelegenen Hauses mitzuarbeiten, sende Deine Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail mit einem Lichtbild an:

KölnMusik GmbH / Kölner Philharmonie
Foyerteamleitung
Frau Marion Krümmling
Bischofsgartenstr. 1
50667 Köln

foyerteamleitung@koelnmusik.de

Kein passender Job dabei?

Gerade kein passender Job dabei?
Dann bewirb dich initiativ – wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die mit Leidenschaft, Neugier und Teamgeist dazu beitragen, dass Musik in der Kölner Philharmonie lebendig wird.

bewerbungen@koelnmusik.de